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供稿：校团委 编辑：新闻中心 段炼 

　　在学校领导的关心下，校团委和招生就业工作处共同开展的“青春试航”非毕业生就业见习计划在我校实施4年来，一直坚持“以学生为本，以育人为目标，关爱学生成长，服务学生成才”的指导思想，开展了一系列生动活泼的活动，实践了“借助试航，多方位为学生导航”的理念。

　　如今，青春试航已经形成了五个同学们认可和喜爱的品牌活动——非毕业生就业见习双选会、优秀企业宣讲会、职场能力提升讲座、企业参观与实践和直面职场精英系列活动；建立起一套“实践——发现不足——能力提升——实践”的学生求职能力培养体系，即让同学们通过参与双选会感受就业竞争的压力，在应聘和实习的过程中发现自身在求职能力方面的不足之后，通过“青春试航”提供的一系列培训课程和活动提升自己，再一次回到双选会中进行实践，最终顺利走上工作岗位的人才求职能力培养模式。

　　2012年5月26日，由招生就业工作处和校团委共同主办的我校2012年“青春试航”非毕业生就业见习双选会在体育馆南、北两个大厅如期举行。参加此次双选会的企业共104家，提供实习岗位1943个，涉及机电、车辆、设计、法律、会计、金融证券等众多专业，基本满足了我校大三、研一、研二非毕业生同学的实习需求。参加企业共收到简历4152份，有效简历2764份，同学们在真实的招聘环境中锻炼自己，更加清楚了企业不断发展变化的能力需求，尽早的找到自己与未来职业规划的对接口。

　　本次双选会分别在体育馆南厅和北厅举行。南厅为IT科技类企业会场，北厅为综合类企业会场。尽管对学生需求进行了分流，馆外等待入场的同学还是在不到半小时的时间里，排起了近百米的长队。双选会现场，同学们手持简历，积极向企业询问所招聘实习生的能力要求、岗位职责等工作内容。各企业展台工作人员也认真了解同学们在校学习情况，并热情地为前来咨询的同学解惑答疑，双方交流热烈愉快，现场气氛十分融洽。对参会企业的回访显示，65.12%的企业对本次双选会十分满意，100%的企业表示还会继续关注和参加明年的“青春试航”双选会。

　　2012年春，为了给同学们创造更多在优秀企业实习的机会，给同学们更多的深入接触企业的渠道，青春试航先后邀请小米科技公司和研华（中国）股份有限公司分别于4月13日和4月16日在我校举行了2012实习宣讲系列活动。同学们参与宣讲活动的态度非常积极热情，每场宣讲会开场前半小时会场均已经座无虚席。

　　宣讲会会上，两家企业的负责人均会介绍公司的业务范围、人力资源、企业文化、员工活动等重要内容，使同学们对实习内容和工作流程有了较深入的了解，为大家的实习和参与提供了重要参考。宣讲会在轻松愉快的气氛中进行，会场不时爆发出阵阵掌声。有不少同学们现场投递了自己的简历，并积极和企业负责人交流沟通。企业负责人耐心分析，认真讲解，由浅入深为大家答疑解惑。同学们普遍反映收获良多，并期待再次举办类似的活动。

　　如果说“企业宣讲”将企业带到了同学们之中，那么“企业参观与实践活动”就是将同学们带到企业之中进行学习，让同学们在企业接触的同时，体会企业文化，探寻在未来就业中自身应该具备的知识技能，寻找实习和就业的机会，为更多的在校研究生提供零距离接触企业的机会。活动的同时还加强了学校与企业之间的交流与合作，为建立发展暑期就业见习、实习基地打下良好基础。

　　在校团委的指导和支持下，“青春试航”2012年集中开展了六次企业参观活动，先后组织参观了新浪、北汽新能源、联想集团、亚信联创等六家企业。全校共有400多位本科生和研究生积极报名参加，最后通过专业筛选，共有245人参加了本次系列活动。同学们在亲身感受企业氛围中受益匪浅。活动得到了广大同学的一致好评。

　　同学们来到企业参观学习，获得了企业领导的欢迎和重视。在活动过程中，企业工作人员带领同学们参观了企业的工作环境、生产车间、新产品体验，公司负责人在会议室讲解了公司的发展历程、企业文化以及一些招聘实习信息，同学们对自己所关注的问题纷纷提问，工作人员耐心解答。

　　事实证明，“青春试航”非毕业生就业见习计划将双选会与求职培训相结合，构成闭环系统相互促进，提高了学生的就业硬实力，提升了学生的思想素质和综合能力，促进了学校整体育人工作。

（审核：蔺伟）