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供稿/编辑：招生就业工作处  林骥佳

    离毕业生派遣时间越来越近，但目前我校毕业生签约情况并不理想，与学校党委确定的目标尚有一定距离。为了摸清各学院的真实就业情况、帮助学院解决实际困难、督促学院加快工作进度、与学院共同研究下一步的就业措施，5月12日，在招生就业工作处处长郝志强、副处长罗佳等人陪同下，赵显利副校长带队深入学院检查指导就业工作，落实就业工作目标。
    为加快工作进度，各学院分为四组进行工作汇报：
    第一组：宇航学院（召集单位）、机电学院、计算机学院、软件学院，汇报时间5月12日上午8：30——10：00；第二组：化工学院（召集单位）、机车学院、材料学院、生命学院，汇报时间上午10：30——12：00；第三组：信息学院（召集单位）、光电学院、自动化学院、设计学院、高职学院，汇报时间下午13：30——15：00；第四组：理学院（召集单位）、管理学院、人文学院、法学院、外语学院，汇报时间下午15：30——17：00。
    从各学院反映的情况来看，当前我校就业工作突出的困难主要有如下几点：
    一、学业有困难学生就业更加困难；
    二、毕业生就业期望值依然居高不下。虽然今年北京市外地生源进京政策更加严格，但大部分同学依然选择在京就业，等待观望情绪严重；
    三、女生、基础学科、人文学科专业学生就业困难。例如人文学院、法学院、外语学院的女生多，但学院教师资源少、用人需求少，就业处于相对弱势；
    四、绝大部分学院人手不够，工作开展比较艰难。
    虽然困难很多，但各学院都表示将努力拓宽就业渠道、积极帮扶就业困难学生、加强就业教育合理调节毕业生期望值，多从毕业生的角度考虑，采取切实可行的办法提高签约率，保证到6月中旬圆满完成学校下达的本科生就业率不低于95%、研究生就业率不低于97%的工作目标。
    同时，各学院就也就建立就业工作长效机制的办法交换了意见，例如计算机学院提出的联系校友挖掘需求信息、将就业情况反馈给教学部门、建立用人单位信息库、从一、二年级抓专业教育，三年级开始就业动员等措施。
    赵显利副校长在详细听取了各学院的工作汇报后，对下一步的工作提出了许多重要建议，并针对每个学院的具体情况设定了不同的阶段性目标。赵校长强调，各学院党政“一把手”一定要高度重视毕业生就业工作，这是关系到学生切身利益的大事，也是关系到学校生存和发展大事。各学院要充分挖掘教授和其他专业教师的资源潜力，积极为毕业生寻找就业岗位。同时，要重点关注困难群体的就业问题，为建设和谐校园、和谐社会做出积极贡献。

赵显利副校长在机电学院听取汇报

赵显利副校长在化工学院听取汇报

赵显利副校长在信息学院听取汇报

赵显利副校长在理学院听取汇报

    新闻链接：目前各学院正抓紧时间落实就业工作目标，其中，外出走访用人单位，收集需求信息、推荐毕业生工作已经取得了一定成效。
    为了使走访更有针对性，今年学校采取由学院申请的方式，经过招生就业工作处审批，分成5个小组走访江苏、四川、重庆、天津、上海、辽宁等地。前期，已经走访了河南、湖北、广东等地的用人单位。